ARIÉDA OCCITANIE
Depuis 1980, l'ARIÉDA s'engage pour l'inclusion des enfants et adultes sourds à travers un accompagnement innovant et personnalisé.
Découvrir notre histoireNotre Histoire
La prise en charge des enfants sourds par les institutions spécialisées ne convenait plus à de nombreux parents. Avec l'appui du Professeur Dejean (Chef du service ORL au CHU de Montpellier) et d'un inspecteur de l'Éducation Nationale, des familles déterminent les besoins et les moyens d’accompagnement des enfants déficients auditifs dans une scolarité ordinaire et créent l’ARIÉDA, le 15 juillet 1980.
Le Service expérimental de soins extériorisés est progressivement mis en place pour le suivi régional de 13 enfants ; cette capacité ne cessera d’augmenter pour atteindre en 2017, 160 places de SESSAD pour enfants sourds avec ou sans troubles associés, et en 2022, 165 places de SESSAD et 8 places pour enfants atteints de Troubles Spécifiques du Langage.
Dès sa création l’ARIÉDA crée un service formation.
Le Service d’Insertion des Jeunes Sourds (SIJS) est créé pour permettre de prolonger l’accompagnement et le soutien des jeunes suivis par le SESSAD au-delà de 18 ou 20 ans dans la formation et l’emploi. C’est aussi le début de l’accompagnement dans l’enseignement supérieur des premiers jeunes sourds ayant obtenu le baccalauréat.
Avec l’APF, le CESDA, le GIHP et l’Union des Aveugles, l’ARIÉDA crée le Groupement pour l’Accès des Personnes Handicapées à l’Enseignement Supérieur (GRAPHES).
Le Service Interprétation et Médiation pour Sourds (SIMES) dans l’Hérault devient SAVS-SIMES (Service d’accompagnement à la vie sociale).
Le service emploi formation des adultes sourds obtient le marché AGEFIPH des Prestations Ponctuelles Spécifiques sur la région Languedoc Roussillon.
Le marché est étendu à l’ensemble de la région Occitanie.
Agrément du SESSAD dans l’Aude.
Ouverture Dispositif TSLA.
Depuis 2022, notre SESSAD accueille des enfants présentant un TSLA. Les enfants (à partir de 5 ans), adolescents et jeunes adultes (jusqu’à 20 ans) porteurs d’un Trouble Spécifique du Langage et des Apprentissages (TSLA) :
- Sur le département de l’Hérault
- Qui présentent un trouble du langage oral et/ou écrit
- Avec ou sans trouble(s) majeur(s) associé(s)
- Qui bénéficient d’une notification MDPH / MD
Extension de place pour le dispositif TSLA.
En novembre 2025, l’ARS accorde 10 places supplémentaires sur le dispositif TSLA (passant de 18 à 28).
Transformation de place du SESSAD en SESSAD pro.
Le SESSAD Pro vise à accompagner le jeune dans la construction et l’appropriation de son projet professionnel, tout en sécurisant ses transitions vers la vie adulte et professionnelle.
Une organisation adaptée
Gouvernance
& Organisation
L’Association est gouvernée par un Conseil d’Administration d’au plus 30 membres. Statutairement, la majorité est composée de parents d’enfants sourds.
Les autres membres sont des professionnels du secteur ou des personnes intéressées par la déficience auditive. Un principe fondamental régit notre structure : Le ou la Présidente est obligatoirement un parent d’enfant sourd.
Une présence
de proximité
Pour une plus grande présence de proximité, des administrateurs de l’ARIÉDA représentent l’Association dans chaque département de l’ex-région Languedoc-Roussillon auprès des instances locales, administratives et associatives. Ils peuvent aussi être votre interlocuteur privilégié.
Sur simple demande, le secrétariat vous mettra en relation et l’administrateur vous recevra, au besoin, dans une des antennes départementales.
Assemblée Générale
& Direction
L’Assemblée Générale a lieu chaque année au mois de Juin. Elle entend et discute les rapports de l’année écoulée présentés par le Conseil d’Administration et le Directeur : le rapport moral, le rapport financier, la certification du commissaire aux comptes, et le rapport d’activité.
Le bilan d’activité rend compte de l’action des différents services et analyse les différentes tendances. Le Directeur de l’Association, Julien LOMBARDO, reçoit délégation du Conseil d’Administration pour diriger l’ensemble des services.